Im Zentrum stehen dabei die gezielte Förderung und der Freiraum, den junge Talente benötigen, um sich bestmöglich entfalten und mit einbringen zu können. Chancengleichheit, eine offene und proaktive Feedbackkultur sowie die Möglichkeit, Arbeits- und Privatleben in Einklang zu bringen: Gutes Talentmanagement findet auf vielen Ebenen statt. Das Fundament für all das bildet aber das duale Studium.

BWL -Versicherungswirtschaft bei der Hannover Rück

Gemeinsam mit der FHDW Hannover bietet die Hannover Rück den Studiengang Betriebswirtschaftslehre – Versicherungswirtschaft an. In vielerlei Hinsicht ist dieses Studium der optimale Start für Deine Karriere in dem Versicherungskonzern: Im Blockmodell werden Dir in wechselnden, dreimonatigen Phasen sowohl die Lehrinhalte eines BWL-Studiums, als auch das Praxiswissen aus dem Versicherungswesen vermittelt. Die Regelstudienzeit beträgt sieben Semester – nach erfolgreichem Abschluss erhältst Du den Bachelor of Arts. Dann steht einer Karriere bei der Hannover Rück nichts mehr im Weg. Denn durch die gezielte Förderung der Talente, kann der Versicherer eine Übernahmequote von 100 Prozent seiner dual Studierenden vorweisen!

Gezielte Entwicklung Deiner Kompetenzen

Deine Weiterentwicklung endet nicht mit dem Studium. Durch diverse interne und externe Weiterbildungsangebote, kannst Du Deine Kompetenzen Schritt für Schritt weiter ausbauen. Mentoring-Programme, Zusatzqualifikationen, Soft Skill-Seminare und IT-Schulungen sind dabei nur ein Teil der nachhaltigen Personalentwicklung, die die Hannover Rück seit Jahren betreibt. Wenn Du mehr über die Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten nach Deinem Studium bei der Hannover Rück erfahren willst, findest Du alles Wichtige dazu auf der Webseite des Versicherungskonzerns. Die Details zum dualen Studium sind wie immer im Unternehmensprofil hinterlegt. Wir wünschen Dir eine erfolgreiche Bewerbung (Bewerbungsfrist ist der 1. Oktober) und einen erfolgreichen Karrierestart bei der Hannover Rück!